Volkmar Völzkes BLOG
Für ambitionierte Führungspersonen:
Strategie, Next Level Leadership und Marktbearbeitung
Wie hat die menschliche Spezies es geschafft, derart erfolgreich zu werden, obwohl wir als einzelne Wesen in den meisten Belangen den anderen Lebewesen weit unterlegen sind?
Vermutlich kennen Sie die...
Was schieben Sie gerne auf? Ich bin mir sicher, dass Sie bestimmte Dinge, die “eigentlich” getan werden müssten, eben nicht tun. Sondern auf den nächsten Tag verschieben. Oder auf niemals.
Das Proble...
Meine drei wichtigsten Prinzipien für persönlichen und geschäftlichen Erfolg sind Klarheit, Fokus und Momentum:
- Klarheit über Ihre Ziele und den Weg zur Erreichung.
- Fokus auf die wesentlichen Akti ...
Ich wiederhole es immer wieder in meinen Seminaren, Videos und Artikeln:
Sie sind heute dort wo Sie sind aufgrund Ihrer Entscheidungen der Vergangenheit. Und nur eines bestimmt Ihre Zukunft: Ihre Ent...
Unsere Handlungen werden durch das gesteuert, an was wir glauben. Glauben Sie nicht? Dann werden Sie vielleicht gar nicht weiterlesen, weil Sie eben nicht daran glauben. Womit der erste Satz bewiesen ...
Was macht Ihren Kunden eigentlich am meisten Spass, wenn Sie mit Ihnen zusammenarbeiten? Diese einfache Frage führt bei vielen Managern (und vielleicht auch bei Ihnen) erstmal zu Verwirrung. Dabei ist...
Es gibt zahlreiche Überbleibsel aus dem Industriezeitalter, die sich in unserer Ausbildung und Arbeitswelt hartnäckig halten. Das Problem: diese Paradigmen wurden zu Zeiten geschaffen, als man vor all...
Eine der grossen Schwierigkeiten von Unternehmen aller Grössen ist das komplizierte Denken, oft mit der Scheinbegründung: “Wir können doch nicht einfach…”:
- “Wir können doch nicht einfach diese Sitz ...
Was auch immer Sie in Ihrem Unternehmen oder Ihrem Leben verbessern wollen: mit einer grossen Wahrscheinlichkeit behandeln Sie lieber Symptome als die wirklichen Ursachen.
Grob geschätzt sind 90% all...
Zwei Fragen:
- Warum sollten potenzielle Kunden Sie attraktiv genug finden, um mit Ihnen ins Geschäft zu kommen?
- Warum sollten bestehende Kunden Sie enthusiastisch an andere weiterempfehlen und selb ...
Bei den vielen Tipps und Ideen, die ich in diesem Blog weitergebe, kommt immer wieder die Frage auf, wie man das denn alles umsetzen solle. Hier meine Antwort:
Sie müssen es sich fest vornehmen – u...
Mark Twain sagte einst: “Es gibt 1000 Ausreden für jeden Fehler, aber niemals einen guten Grund.”
Und nicht nur das. Wir können das Wort “Fehler” durch “Versagen”, “Nicht-Handeln”, “Verschieben” usw....
In diesem Artikel geht es um ein inzwischen legendäres Experiment und einige Einsichten für uns alle daraus – auch im Business:
Vor einigen Jahren führte der weltbekannte Geigenvirtuose Joshua Bell e...
"Wofür brauchen wir überhaupt eine Strategie? Reicht es nicht aus, wenn wir jeden Tag unser bestes geben und uns laufend verbessern? Es ist doch sowieso allen klar, was wir zu tun haben!"
So oder so ...
Kennen Sie wie ich die Momente, wenn Sie etwas eigentlich Sinnvolles nicht tun, ganz einfach weil Ihnen wichtige Informationen fehlen? Oder weil Sie die gelieferten Informationen nicht genügend interp...
Ich habe schon des Öfteren darüber geschrieben, dass in die meisten Unternehmen viel zu wenig Neues hineingelassen wird. Die Mitarbeiter garen gewissermassen jahrelang im eigenen Saft. Da muss man sic...
Seien Sie ehrlich: wie einfach finden Sie es, die Kernwerte für Ihr Unternehmen oder Ihren Bereich zu definieren? Und wie stark sind Sie überzeugt, dass das wirklich wichtig ist?
Nun, um es ganz deut...
Wenn Sie bereits mit mir zusammengearbeitet haben oder mich von meinen Artikeln und Videos kennen, wissen Sie, wie wichtig ich Begeisterung für das Erreichen jeglicher anspruchsvoller Ziele einstufe. ...
Fragen Sie sich auch manchmal, warum die Mitarbeiter mancher Unternehmen begeisterter sind als der Durchschnitt?
Warum ist das so? Warum scheinen sich einigen Unternehmen die Mitarbeiter emotional un...
Warum fühlen sich Menschen oft “leer”, nachdem sie wichtige Ziele erreicht haben?Warum bleibt in Unternehmen die Begeisterung aus, selbst wenn anspruchsvolle Geschäftsziele “geschafft” wurden? Und war...
Wie schaffen Sie in den nächsten 3 Jahren zehnmal mehr Umsatz? Wie zehnmal mehr Gewinn? Wie erreichen Sie, dass Sie selbst zehnmal mehr Spass bei der Arbeit haben? Oder zehnmal weniger Zeit für unange...
Neulich stiess ich zufällig spät abends im Fernsehen auf die Aufzeichnung eines Konzertes des weltberühmten Pianisten Lang Lang. Und ich war fasziniert! Nein, nicht nur wegen seines musikalischen Könn...
Wollen Sie die Produktivität Ihres Unternehmens, Ihrer Abteilung oder von Ihnen selbst steigern? “Klar, was für eine Frage!”, werden Sie wahrscheinlich denken–und vielleicht doch ein wenig zögern.
De...
Wie oft umgeben Sie sich mit Dutzenden oder hunderten von Leuten mit frischen Ideen und innovativem Mindset? Wie oft testen Sie Ihre Ideen mit diversen Experten mit unterschiedlichstem Erfahrungshinte...
