Volkmar Völzkes BLOG
Für ambitionierte Führungspersonen:
Strategie, Next Level Leadership und Marktbearbeitung
Neulich auf einem Flug der Swiss Airlines fiel mir das Namensschild “I’m a new cabin talent” am Revers einer Flugbegleiterin auf: “Ich bin ein neues Kabinentalent.”
Das führte nicht nur zu Aufmerksa...
Manchmal gibt es Zeiten, in denen alles gegen uns zu laufen scheint. Auch die erfolgreichsten Menschen haben manchmal harte Zeiten (meist sogar mehr als durchschnittlich erfolgreiche).
Der wesentlic...
Für Ihre tägliche Produktivität gibt es kaum etwas so wichtiges wie Ihre ersten Gedanken und Aktionen am Morgen. Wie Sie Ihren Morgen starten, bestimmt zum grossen Teil Ihre Leistungsfähigkeit während...
Mein insgesamt fünfzehnter Artikel in der Fachpresse: "Wie Sie Ihr KMU auf Höchstleistung trimmen", erschienen in der Oktober-Ausgabe des führenden Schweizer Business-Magazins ORGANISATOR.
Weiteres d...
Ich werde immer wieder gefragt, welche von all den Erfolgsstrategien, an denen ich mit Führungspersönlichkeiten und Teams arbeite, die allerwichtigsten sind. Welches sind diejenigen Ideen, mit denen m...
Eigentlich ist Erfolg und Erfüllung – also ein Super-Leben – für die meisten ganz einfach: Spielen Sie einfach immer auf dem Niveau, auf dem Sie sich befinden, wenn Sie am besten sind.
Wir alle habe...
Bei meinen Kunden (und generell bei Unternehmen) gibt es zwei Gruppen: die einen erzielen recht zügig Erfolge, bei den anderen bewegt sich eher wenig und es läuft harzig.
Was ist die Ursache?
Nun, ...
Morgens ist die Luft nun schon ein wenig frischer, man spürt den Herbst kommen. Es ist ja immer wieder unglaublich, wie schell das geht: nur noch vier Monate in diesem Jahr!
Was von Ihren Zielen und...
Es ist eine altbekannte Weisheit, dass sich unser wahrer Charakter in Stress-Situationen zeigt. Weil dann nämlich die Kontrolle durch den bewussten Verstand reduziert oder ausgeschaltet ist.
Grossar...
Neulich ging eine lustige Begebenheit durch das Netz: In Berlin wurde ein Radweg (schweizerisch: Veloweg) dermassen angelegt, dass es nahezu unmöglich ist, der Spur zu folgen und Fussgängern auszuweic...
Mit Studien ist es ja so eine Sache: Man muss immer den Kontext verstehen, bevor man Schlussfolgerungen zieht.
Neulich bin ich über eine Studie von Ethan Bernstein and Stephen Turban – zwei Akademik...
Was für einzelne Personen gilt, stimmt genauso für Teams: Das wichtigste Fundament für herausragenden Erfolg sind die Erfolgs-Gewohnheiten, die sich wiederum aus den Glaubenssätzen speisen.
Klingt e...
Kennen Sie das? Da versuchen Sie Ihrer Mannschaft (oder Ihren Kollegen) immer wieder zu erklären, worauf es wirklich ankommt, was getan werden muss und welche Fähigkeiten gerade jetzt besonders wichti...
Hinweis: Dieser Artikel erschien in meiner Kolumne "Erfolgs-Impuls" des Business-Magazins "ORGANISATOR".
In einem Interview vor langer Zeit hatte Fussball-Legende Franz Beckenbauer auf die Frage de...
“Im Sommer erreiche ich doch sowieso niemanden!”
“Die Leute sind ohnehin alle im Urlaub!”
“Im Juli und August können wir es mal etwas ruhiger angehen lassen. Im September starten wir wieder richti...
Selbst wenn Sie die Fussball-WM nicht verfolgen, haben Sie vermutlich davon gehört, dass das Deutsche Team – immerhin der vorige Weltmeister – in der Vorrunde ausgeschieden ist.
Interessant davon is...
Vergessen Sie Change Management!
Change muss man initiieren, gestalten und führen. Das hat nichts mit Management zu tun, sondern mit Leadership. Genau deshalb scheitern viele Change-Initiativen in Un...
Die gute Nachricht vorneweg: Sie sind herausragend! Und Sie können herausragend werden zu fast jedem Thema.
Was meine ich damit? Ganz einfach: Alles, was Sie lange genug konsistent praktizieren, wir...
Warum ist Fussball in vielen Teilen der Welt dermassen populär? Hier drei Ideen und anschliessend eine Schlussfolgerung für Ihr Business oder Team:
- Starke Identifikation. Im Prinzip kann jeder Fus ...
Sie kennen das sicher auch: je länger Sie sich mit einem Thema beschäftigen, desto klarer werden die wichtigsten Stellschrauben für Erfolg. Das gilt für das Kochen genauso wie für Programmierung, Coa...
Oft ist es wichtig, welche Worte Sie Themen geben. Reden Sie im Konjunktiv oder Indikativ? Sagen Sie “wir werden” oder “wir wollen”? Wählen Sie Superlative (z.B: “die kürzeste Lieferzeit”) oder reden ...
Es ist eine bemerkenswerte Tatsache, dass wir an Gewohnheiten auch dann noch festhalten, wenn der ursprüngliche Grund längst weggefallen ist.
Beispiele: Die Tasten auf Ihrem Computer sind deshalb gen...
Wir alle sind Führungspersonen, ob wir es wollen oder nicht. Die Frage ist nur, wie gut wir führen. Was meine ich damit?
Sicher haben Sie schon davon gehört, dass es weit weniger entscheidend ist, w...
Es ist eine einfache Wahrheit: Die erfolgreichsten Unternehmen und Personen haben bessere Strategien als der Durchschnitt. Oder sagen wir es anders: viele der durchschnittlichen Unternehmen haben üb
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