Volkmar Völzkes BLOG

Das ist heute ein extrem wichtiges Thema, wo ich bei den meisten sehr viel Potenzial sehe. Die meisten Führungspersonen, denen ich begegne, haben Spass in ihrem Job. Sie lieben die fachliche Arbeit.

Eine der am häufigsten gestellten Fragen von Führungskräften ist, wie man aus seinem Team ein echtes Gewinnerteam formt — also ein Team, das mit Freude höchste Leistung bringt, das toll zusammenarbeit...

Heute mal ein Tipp, weil ich immer wieder sehe, dass sich viele Leute viel zu sehr aufregen oder ärgern über alles Mögliche.

Dabei gilt eine einfache Weisheit: Sie selbst entscheiden, wenn Sie sich ä...

Wenn Sie grosse Ziele setzen (was Sie tun sollten), dann brauchen Sie oft einen langen Atem, um dem Ziel näher zu kommen.

Was also tun, damit Ihnen nicht irgendwann die Luft ausgeht?

Im Video erklär...

Hier eine Erinnerung: Wenn Sie Wichtiges erreichen wollen, dann setzen Sie grosse Ziele!

Ohne ein grosses und klares Ziel geht einem die Luft unterwegs aus. Denn häufig sind die immer selben Schritte a...

Viele wissen gar nicht, dass ich neben Leadership, Teamentwicklung und Strategie-Entwicklung meine Kunden auch im Bereich Sales unterstütze.

Und da gibt es gar nicht selten die Ausgangslage, dass die...

Eigentlich kennen wir das alle: Wenn Sie konsequent mit kleinen Schritten in die gleiche Richtung marschieren, kommen Sie schneller voran als jemand, der grosse Sprünge in immer wieder unterschiedlich...

Die meisten unserer Entscheidungen basieren auf unseren Erfahrungen der Vergangenheit.

Deshalb schreiben die meisten in ihrem Leben die Vergangenheit fort: sie treffen in ähnlichen Situationen immer ...

Ein starkes Ego führt fast unweigerlich zu kognitiver Dissonanz.

Was das mit Tony Blair, Saddam Hussein, dem Irak – und Ihrem Erfolg als Leader zu tun hat, erkläre ich im Video.

Und ich gebe Ihnen a...

Ärger, Freude, Spass, Neid und selbst Erfolg: 

Das sind alles Ihre Entscheidungen.

Wählen Sie weise!

👉 Stimmen Sie zu?

Das Folgende ist relevant für alle, deren Erfolg auch davon abhängt, Kunden zu gewinnen.

Je länger ich mit Führungskräften und Sales-Managern zusammenarbeite, desto stärker rücken drei Gründe in den ...

Heute geht es um ein verbreitetes Phänomen, das uns für unseren Einfluss und Erfolg häufiger im Weg steht, als wir es wahrhaben wollen: kognitive Dissonanz.

Das ist ein Begriff aus der Psychologie, d...

Es gibt ein extrem wichtiges Element, das Ihre Leute im Team oder ganzen Unternehmen verbindet und die Identität definiert.

Wenn Sie dieses Element gemeinsam und konsistent kreieren, können Sie mit I...

Eine der am häufigsten gestellten Fragen von Führungskräften ist, wie man aus seinem Team ein echtes Gewinnerteam formt — also ein Team, das mit Freude höchste Leistung bringt, das toll zusammenarbeit...

Gerade wenn es schwierig scheint:

Als Führungsperson ist es Ihre Pflicht, positive Energie auszustrahlen.

Leider sehen wir momentan mal wieder ein anschauliches (und sehr trauriges) Beispiel, wie man als Leader "seine" Leute hinter sich bringt, um gewisse Aktionen durchzuführen.

Natürlich meine ich – Sie...

Für die meisten von uns ist es relativ normal, etwas Neues zu starten. Neue Projekte, neue Initiativen, neue Leute einstellen und so weiter.

Was meist wesentlich schwerer fällt, ist es, Dinge zu stop...

Es hilft ja oft, sich besonders erfolgreiche Leute anzuschauen, um zu sehen, was die denn so anders (und richtig) machen als die meisten.

Neulich habe ich den Fussball-Erfolgscoach Jürgen Klopp ein w...

Und wieder ist mein monatlicher Beitrag "Erfolgs-Impuls" im ➔ ORGANISATOR erschienen.

Der Titel diesmal: "Seien Sie weniger tolerant!"

Und darum geht es:

"Vielleicht wundern Sie sich über diese Übe...

Es gibt so einige weltweite Meinungsführer zum Thema Leadership, und John C. Maxwell gehört sicher dazu.

Das aus meiner Sicht wichtigste seiner zahlreichen Bücher ist das hier vorgestellte.

Warum is...

Ich weiss ja nicht, inwieweit Sie sich für Fussball interessieren. Selbst wenn nicht, hält das Video (und der Blog-Post) einige Ideen bereit, die für Sie als Leader nützlich sein dürften.

Ich nehme J...

Heute mal ein ganz unspektakulärer Sonntags-Tipp: Geniessen Sie Pfingsten!

Dahinter steckt natürlich auch wieder ein wenig übergeordnete Erkenntnis: Wer viel schafft, braucht unbedingt auch gute Zeit...

Es gibt eine Sache, die Ihren Einfluss als Leader stark verringert.

Und das ist schade. Denn wir können das alle von denjenigen lernen, die ihren Einfluss in unserer Gesellschaft gezielt einsetzen.

Ich habe kürzlich eine Online-Live-Session durchgeführt zum Thema
"Wie man als Leader Change-Barrieren überwindet".

Darin teile ich diverse Tipps und Methoden zum Überkommen von Change-Hindernissen.