Volkmar Völzkes BLOG

Mentale Stärke ist einer der wichtigsten Faktoren für Erfolg in allen Bereichen im Leben – und natürlich auch im Leadership.

Viele Ursachen für Schwierigkeiten im...

Commitment ist ja gut und wichtig.

Aber bevor Sie sich engagieren – und auch immer wieder zwischendurch – ist es wichtig, sich eine entscheidende Frage zu stellen.

Welche? Das verrate...

Vielleicht fragen Sie jetzt: "Sollten wir nicht eher unser Commitment steigern, um mehr zu erreichen und dabei Spass zu haben?"

Ja, das ist natürlich so. Nur: Das Entscheidende ist, zu den ...

Es gibt so Verhaltensweisen, die viele anwenden, von denen wir aber mit ziemlicher Sicherheit wissen, dass sie uns unglücklich machen.

Wir können dann zwar trotzdem erfolgreich sein,...

Die Erwartungen verringern? Echt jetzt?

Sie mögen sich wundern: Hören Sie nicht sonst von mir immer wieder, dass wir ambitioniert sein und hohe Erwartungen haben sollten? Dass die meisten...

Es gibt ja echt schlechte Ratschläge, die eine Gefahr für alle darstellen, die erfolgreicher werden wollen.

Was das mit Ikarus und einem Schlager aus den Achtzigern zu tun hat,...

Wenn man erfolgreicher werden will, ist es natürlich wichtig, sich anzuschauen, welche Faktoren positiv dazu beitragen.

Das ist immer wieder Inhalt meiner Beiträge und auch...

Immer wieder schreibe und spreche ich darüber, was es braucht, um erfolgreicher zu werden.

Dabei vernachlässigen wir aber bisweilen einen Punkt, der genauso wichtig für Erfolg ist,...

Ja, ich gebe es zu: das ist schon eine etwas reisserische Überschrift. Aber eben, für viele ist das, was jetzt kommt, offenbar ein recht grosses Geheimnis, wenn man daraus schliesst, wie...

Es gibt einen Hebel für höhere Motivation, der immer wieder übersehen wird.

Genau genommen ist es die Kombination aus zwei Hebeln, die grosse Wirkung entfaltet.

Worum es geht,...

Heute, wenn ich diesen Post publiziere, wird in der Schweiz die Gründung der Eidgenossenschaft im Jahr 1291 gefeiert. Das ist der wichtigste Feiertag hier mit allerlei politischen...

Wir alle haben diverse Verhaltensweisen, die uns selbst und anderen das Leben unnötig kompliziert machen. Das gilt besonders im Leadership.

Im Video teile ich die vielleicht wichtigste Ursache...

Es gibt ja diverse Dinge, die uns auf dem Weg zu mehr Erfolg und Erfüllung im Weg stehen. Eines davon ist die Tendenz, dass wir Dinge komplizierter machen, als sie es sind.

Sagen Sie jetzt...

Es gibt ein grundlegendes Thema, das uns alle daran hindert, deutlich erfolgreicher zu werden.

Es ist ein Phänomen, das dermassen weit verbreitet ist, dass man sich wundert, warum es nicht...

Am meisten lernen wir ja oft, wenn wir die angestammten Denkpfade verlassen und uns ein wenig auf Entdeckungsreise begeben.

Dann wird vieles deutlich, was ansonsten verborgen bleibt. So auch in...

Viele Manager beklagen sich darüber, dass ihre Leute nicht genügend Verantwortung übernehmen.

Das Problem: Meist sind Sie als Manager die Ursache dafür. Nur ist das oft schwer...

Das ist eines der häufigsten Themen, das mir im Leadership-Coaching begegnet: Wie kann ich meine Leute dahin bringen, dass sie mehr Verantwortung übernehmen?

Die Bedeutung ist klar: wenn...

Es gibt eine Begleiterscheinung von Leadership, die die meisten Führungspersonen ganz und gar nicht mögen.

Das hilft aber nichts: Genau dieses Thema ist entscheidend für Ihren Erfolg...

Das ist heute ein extrem wichtiges Thema, wo ich bei den meisten sehr viel Potenzial sehe. Die meisten Führungspersonen, denen ich begegne, haben Spass in ihrem Job. Sie lieben die fachliche...

Wenn Sie grosse Ziele setzen (was Sie tun sollten), dann brauchen Sie oft einen langen Atem, um dem Ziel näher zu kommen.

Was also tun, damit Ihnen nicht irgendwann die Luft ausgeht?

Im Video...

Eigentlich kennen wir das alle: Wenn Sie konsequent mit kleinen Schritten in die gleiche Richtung marschieren, kommen Sie schneller voran als jemand, der grosse Sprünge in immer wieder...

Ein starkes Ego führt fast unweigerlich zu kognitiver Dissonanz.

Was das mit Tony Blair, Saddam Hussein, dem Irak – und Ihrem Erfolg als Leader zu tun hat, erkläre ich im Video.

Und...

Heute geht es um ein verbreitetes Phänomen, das uns für unseren Einfluss und Erfolg häufiger im Weg steht, als wir es wahrhaben wollen: kognitive Dissonanz.

Das ist ein Begriff aus...

Es gibt ein extrem wichtiges Element, das Ihre Leute im Team oder ganzen Unternehmen verbindet und die Identität definiert.

Wenn Sie dieses Element gemeinsam und konsistent kreieren,...