Volkmar Völzkes BLOG

Wundern Sie sich über die Überschrift? Kann ich verstehen.

Nun, ich meine mit Ihrem "Erbe" natürlich nicht Ihre materiellen Besitztümer und auch nicht, dass Ihr Erbfall schon...

Als Führungskraft sollten Sie Vorbild sein, richtig?

Und in vielen Bereich gelingt das den meisten auch einigermassen.

Es gibt aber ein Thema, mit dem so einige ihre Schwierigkeiten haben...

"Ich will doch nur helfen" ist einer der häufigsten Gründe, warum wir andere zur Hilflosigkeit erziehen.

Gute Absichten führen im Leadership leider häufig zum gegenteiligen...

In diesen Zeiten ist es wichtiger denn je: Wir brauchen mehr Leute, die sich vorbildlich verhalten. 

Am wichtigsten ist das für alle Führungspersonen. Diese werden ohnehin...

Ich betone es immer wieder – weil es so wichtig ist: wer sich nicht laufend weiterbildet, fällt zurück, hat weniger Spass, weniger Erfolg und weniger Erfüllung.

Weiterbildung...

Ja, richtig: Eine Ihrer wichtigsten Aktionen als Führungsperson ist das Aussprechen von Wertschätzung.

Und doch: Dabei kann so einiges schief gehen.

Im Video nenne ich einen der...

Heute ein extrem wichtiges und oft vernachlässigtes Thema, nämlich wie wir alle mehr erreichen können, wenn – ja wenn! – wir doch nur die richtigen Fragen stellen...

Wertschätzung ist einer der wichtigsten Hebel für Einfluss. Und Einfluss wiederum kennzeichnet die Wirksamkeit des Leadership.

Wenn Sie also die Gewohnheit ausbauen, häufiger und...

Ich weiss ja nicht, wie es Ihnen geht. Mir jedenfalls fällt es schwer, an "normalen" Arbeitstagen einfach mal nichts zu tun – und stattdessen nur zu denken.

Dabei ist genau das eine der...

Ich höre das immer wieder in meinem Coaching: "Wenn doch diese oder jene Begleiterscheinung nicht wäre, könnte Führung ganz einfach sein!"

So oder so ähnlich.

Alles hat...

Was sollten Sie tun, wenn einer Ihrer Leute eine Präsentation für Sie vorbereitet und dabei etwas Wichtiges falsch darstellt?

Korrigieren. Richtig? Falsch!

Welches ist Ihre Reaktion, wenn...

Das ganze Leben besteht aus einer Serie von Abwägungen, von Entscheidungen zwischen verschiedenen Alternativen – im Englischen "Trade-offs":

Wenn Sie das eine tun, können Sie meist...

Wir sind meist stark darin, zu benennen, was uns noch fehlt zu mehr Erfolg, zur Erreichung unserer Ziele, zum Abschluss des Projektes und so weiter.

Was wir kaum gewohnt sind, ist es, einfach mal...

Wir alle sind bisweilen in unangenehmen oder schwierigen Situationen.

Wie kommen wir da raus?

Nun, bevor Sie nach Lösungen suchen, hilft es oft, sich eine bestimmte Frage zu stellen.

Welche...

Hier eine einfach Wahrheit: Ohne Einfluss kein Leadership!

Auch wenn der Einfluss die wichtigste Messgrösse für erfolgreiches Leadership ist, tun sich viele Führungskräfte...

Mentale Stärke ist einer der wichtigsten Faktoren für Erfolg in allen Bereichen im Leben – und natürlich auch im Leadership.

Viele Ursachen für Schwierigkeiten im...

Heute mal ein etwas anderer Sonntags-Tipp: Lesen Sie einfach meinen neusten Beitrag in meiner Kolumne im Business-Magazin Organisator: „Wie Sie Ihren Spass im Leadership steigern“...

Commitment ist ja gut und wichtig.

Aber bevor Sie sich engagieren – und auch immer wieder zwischendurch – ist es wichtig, sich eine entscheidende Frage zu stellen.

Welche? Das verrate...

Cool: Mein 32. Artikel ist in der Presse erschienen, und zwar im Schweizer Business-Magazin "ORGANISATOR".

Der Titel: "Wie Sie Ihren Einfluss als Leader systematisch steigern"

Und darum geht es:

...

Vielleicht fragen Sie jetzt: "Sollten wir nicht eher unser Commitment steigern, um mehr zu erreichen und dabei Spass zu haben?"

Ja, das ist natürlich so. Nur: Das Entscheidende ist, zu den ...

Diesmal bin ich ein wenig direkt mit meinem Sonntags-Tipp: Abonnieren Sie doch einfach meinen Podcast!

Warum diese freche Aufforderung? Nun, ich denke, die Inhalte können wirklich allen...

Es gibt so Verhaltensweisen, die viele anwenden, von denen wir aber mit ziemlicher Sicherheit wissen, dass sie uns unglücklich machen.

Wir können dann zwar trotzdem erfolgreich sein,...

Die Erwartungen verringern? Echt jetzt?

Sie mögen sich wundern: Hören Sie nicht sonst von mir immer wieder, dass wir ambitioniert sein und hohe Erwartungen haben sollten? Dass die meisten...

Eine meiner Standard-Empfehlungen ist, mehr gute Bücher zu lesen.

Das erweitert nicht nur den Horizont, sondern vermittelt ganz konkret Wissen und Ideen, die man anwenden und damit andere...