Leadership-Impulse

Wieder ein tolles Kunden-Feedback für's Coaching 😀

kundenempfehlung May 05, 2022
Wieder ein tolles Kunden-Feedback für's Coaching 😀

Jede Coaching-Beziehung ist ein Experiment.

Denn machen wir uns nichts vor: man weiss zu Beginn nie genau, was am Ende herauskommt.

Nach diversen Coaching-Engagements kenne ich aber natürlich schon die wichtigsten Hebel.

Dazu gehört interessanterweise nicht die Überzeugung zu Beginn, ob das Coaching etwas bringt. Die ist nämlich oft gar nicht hoch, gerade wenn das Coaching vom Chef angeregt wurde.

Was hingegen den Ausschlag gibt, ist die Bereitschaft zu lernen und an sich zu arbeiten. Und zwar auch dann, wenn es ausserhalb der Komfortzone ist.

Genauso war es bei Martin: Er war sich nicht sicher, was ein Coaching wirklich bringen sollte. Aber er hat ein Mindset für persönliches Wachstum.

Und so hat er die Videos im Programm NEXT LEVEL LEADERSHIP COACHING aufmerksam geschaut und deren Inhalte für sich selber angewendet.

Noch wichtiger war es, dass wir in den 1:1 Coaching-Sessions auf ganz spezifische Problemstellungen in seinem herausfordernden Job eingehen konnten.

Manches davon erforderte ein Abtauchen in tief verwurzelte Glaubenssätze und jahrelang praktizierte Verhaltensweisen, die wir ändern mussten. Manchmal ging es aber auch einfach um taktische Vorgehensweisen in bestimmten Situationen.

Das Ergebnis?

Sein Einfluss im Unternehmen, seine Resultate und seine Einstellung zu seiner Position haben sich dadurch deutlich verbessert und wird es weiter tun. Denn oft erntet man die grössten Früchte vom Coaching auch noch Jahre nach dem Programm.

Danke für das Vertrauen, die tolle Zusammenarbeit und die hohe Bereitschaft zur Arbeit an sich selbst, lieber Martin! 

➡️ Wenn Sie denken, ein solches Programm könnte mich selbst oder eine Person, die ich kenne, weiterbringen, schauen Sie sich ➔ hier das NEXT LEVEL LEADERSHIP COACHING an oder ➔ melden Sie sich einfach bei mir.

 

 

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