Leadership Game-Changer 2025
Die 3 Schlüssel, die 2025 im Leadership zum Game-Changer werden – wichtig für alle Führungskräfte.
Nächste Schritte:
Hinweis: Die Anmeldungen zum Next Level Success sind momentan geschlossen. Du kannst Dich aber auf die Warteliste für die nächste Durchführung setzen lassen. Schicke mir dazu einfach eine ➔ Email mit dem Stichwort "NLS Warteliste".
Einige Kundenstimmen

Mark Fahrni, CEO, SwissSalary Ltd.
“Ich habe die Training Session mit den Aufgaben sehr geschätzt. Auch der regelmässige Austausch und Reflexion ist super!! Die Templates waren sehr gut, ich habe mir auch immer viel Zeit dafür genommen um mich zu reflektieren und Learnings aus den Sessions zu holen. Danke Volkmar, great Job!”

Martin Schellenberg, CIO, Schutz & Rettung Zürich
“Die hohe Qualität der Beiträge, der stimmige rote Faden im Programm sowie Deine gewinnende Moderation gepaart mit dem breiten Fachwissen, haben mich sehr überzeugt. Sehr energiegeladene und motivierende Moderation sowie spontanes Eingehen auf unterschiedlichste Fragen aus dem Teilnehmerkreis.”

Christian Decker, CEO, DESMA Schuhmaschinen GmbH
"Du bringst einem wirklich sehr motivierende Denkanstösse und Deine teilweise ‘sanft provokante’ Art weckt einen immer wieder auf, selbstkritisch mit vielen Punkten umzugehen. Gezielter und weitreichender Input ‘next level leader’, sehr praxisnah, guter Teilnehmeraustausch.”

Der Veranstalter:
Volkmar Völzke
Unternehmer | Business-Erfolgsexperte für Strategie, Leadership, Sales
Buchautor "Unternehmensfitness: 'raus aus dem Mittelmaß!", SpringerGabler
Verfassser von über 800 Artikeln zum Thema Erolg und Spitzenleistung, darunter zahlreiche Publikationen in der Fachpresse
Volkmar Völzke ist Unternehmer und leidenschaftlicher Verfechter unternehmerischer und persönlicher Spitzenleistung, der seine Arbeit auf über 30 Jahren internationaler Berufserfahrung (Siemens, SAP, Nestlé), auf unzähligen Seminaren und Kursen, sowie auf langjähriger Zusammenarbeit mit Top-Führungskräften und Geschäftsführern gründet.
Er unterstützt Business Leaders beim Erreichen dauerhaft neuer Erfolgsniveaus für sich selbst, ihre Teams oder ganze Unternehmen. Seine Prinzipien sind Klarheit, Fokus und Momentum.